Nagpur: Nagpur Baş Gelir Vergisi Komiseri ofisinde çalışan dokuz kişinin tutuklanması, Bihar mafyasının hükümet iş yarışmalarına karışmasının perdesini açtı.
Tutuklananların, Personel Seçme Komisyonu (SSC) yetkilileriyle gizli anlaşma içinde, sınavlara girmek için sahte adaylar göndermek gibi hileli yollarla işe alındığı iddia ediliyor. Hatta Merkez Soruşturma Bürosu’nun (CBI) yolsuzlukla mücadele bölümü onları DIG’nin gözetiminde ve DySP Sandeep Chogle’ın yardım ettiği bölüm başkanı SM Khan’ın gözetiminde tutuklayana kadar 8 ila 10 yıl çalıştıktan sonra daha yüksek rütbelere terfi ettiler. Personelden ikisi ‘muhabere memuru’, geri kalanı ise ‘vergi asistanı’ pozisyonuna yükseltildi.
Toplam 12 şüpheli tutuklandı, ancak CBI, 2016’da Rajasthan’a transfer edilen Sarita Ramavatar da dahil olmak üzere üç kişi aleyhine herhangi bir kanıt elde edemedi. Polis, zanlılardan 11’inin Bihar’dan olduğunu söyledi.
Soruşturmalar, önemli siyasi nüfuza sahip Bihar mafyasının sahte adaylar tedarik etmek, sınav görevlilerini yönetmek ve işe alım sürecini baltalamakla ilgilendiğini ortaya çıkardı.
Bihar mafyasıyla bağlantı, tutuklanan adayların önlerindeki sınavda yer alan sahte adayların ayrıntılarını açıklamayı reddetmesiyle ortaya çıktı. Sanıklar sorgu sırasında herhangi bir şey açıklamaları halinde memleketlerindeki ailelerine yönelik ciddi tehditten bahsetmiştir.
Adaylar, sorgulayıcılara işe alma dolandırıcılığının arkasındaki mafyanın ailelerine saldırma konusunda oldukça yetenekli olduğunu söylediler. CBI iddialarını doğrular ve taktiksel olarak onları mafya destekli işe alma şamatasının ayrıntılarını çözmeye zorlar.
Kaynaklar, CBI’nin ayrıca 2012, 2013 ve 2014 yıllarında Mumbai ve Allahabad gibi çeşitli yerlerde soruşturma yürüten Personel Seçim Komisyonu (SSC) personeli hakkında bilgi topladığını söyledi.
FIR’a göre, adayların giriş kartlarında, devam listelerinde ve daha sonra işe alım raporlarında imzaları, el yazıları ve fotoğraflarında büyük farklılıklar vardı. SSC bu usulsüzlüklere göz yummuş, bu da CBI’nin birkaç bürodaki işe alım sürecinde kilit SSC personelini soruşturmasına yol açmıştır.
CBI, kimliği belirsiz DGM personeli ve şahısların tutarsızlıkları göz ardı ederek suçu ilerlettiğine dair özel bilgiler verildikten sonra 2018 yılında 12 kişiye karşı suç işlemiş.
Kaynaklar, CBI’nin tutuklamaları, Bölgesel Adli Tıp Laboratuvarı’ndan adayların imzalarına, sol parmak izlerine ve fotoğraflarına ilişkin ikna edici raporlar aldıktan sonra yaptığını söyledi. Laboratuvar, adayların sınav giriş kartları, katılım kayıtları ve işe alım raporları gibi belgelerde birkaç parmak izi bıraktığını söyledi.
Tutuklananların, Personel Seçme Komisyonu (SSC) yetkilileriyle gizli anlaşma içinde, sınavlara girmek için sahte adaylar göndermek gibi hileli yollarla işe alındığı iddia ediliyor. Hatta Merkez Soruşturma Bürosu’nun (CBI) yolsuzlukla mücadele bölümü onları DIG’nin gözetiminde ve DySP Sandeep Chogle’ın yardım ettiği bölüm başkanı SM Khan’ın gözetiminde tutuklayana kadar 8 ila 10 yıl çalıştıktan sonra daha yüksek rütbelere terfi ettiler. Personelden ikisi ‘muhabere memuru’, geri kalanı ise ‘vergi asistanı’ pozisyonuna yükseltildi.
Toplam 12 şüpheli tutuklandı, ancak CBI, 2016’da Rajasthan’a transfer edilen Sarita Ramavatar da dahil olmak üzere üç kişi aleyhine herhangi bir kanıt elde edemedi. Polis, zanlılardan 11’inin Bihar’dan olduğunu söyledi.
Soruşturmalar, önemli siyasi nüfuza sahip Bihar mafyasının sahte adaylar tedarik etmek, sınav görevlilerini yönetmek ve işe alım sürecini baltalamakla ilgilendiğini ortaya çıkardı.
Bihar mafyasıyla bağlantı, tutuklanan adayların önlerindeki sınavda yer alan sahte adayların ayrıntılarını açıklamayı reddetmesiyle ortaya çıktı. Sanıklar sorgu sırasında herhangi bir şey açıklamaları halinde memleketlerindeki ailelerine yönelik ciddi tehditten bahsetmiştir.
Adaylar, sorgulayıcılara işe alma dolandırıcılığının arkasındaki mafyanın ailelerine saldırma konusunda oldukça yetenekli olduğunu söylediler. CBI iddialarını doğrular ve taktiksel olarak onları mafya destekli işe alma şamatasının ayrıntılarını çözmeye zorlar.
Kaynaklar, CBI’nin ayrıca 2012, 2013 ve 2014 yıllarında Mumbai ve Allahabad gibi çeşitli yerlerde soruşturma yürüten Personel Seçim Komisyonu (SSC) personeli hakkında bilgi topladığını söyledi.
FIR’a göre, adayların giriş kartlarında, devam listelerinde ve daha sonra işe alım raporlarında imzaları, el yazıları ve fotoğraflarında büyük farklılıklar vardı. SSC bu usulsüzlüklere göz yummuş, bu da CBI’nin birkaç bürodaki işe alım sürecinde kilit SSC personelini soruşturmasına yol açmıştır.
CBI, kimliği belirsiz DGM personeli ve şahısların tutarsızlıkları göz ardı ederek suçu ilerlettiğine dair özel bilgiler verildikten sonra 2018 yılında 12 kişiye karşı suç işlemiş.
Kaynaklar, CBI’nin tutuklamaları, Bölgesel Adli Tıp Laboratuvarı’ndan adayların imzalarına, sol parmak izlerine ve fotoğraflarına ilişkin ikna edici raporlar aldıktan sonra yaptığını söyledi. Laboratuvar, adayların sınav giriş kartları, katılım kayıtları ve işe alım raporları gibi belgelerde birkaç parmak izi bıraktığını söyledi.